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    2019年国家电网是怎么招聘的?

    发布于 2018-08-23 15:06  编辑:Ywen
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    国家电网

    2018年国家电网考试已经结束,2019年国家电网招聘和备考又将开始,国家电网的考友们请关注考无忧国家电网考试网,小编将不断更新考试最新信息,供给各位参考!


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    国家电网招聘考试是全国统一命题、统一试卷、统一安排进行公开、公平、公正的统一招聘的形式。流程共分为发布公告—投递简历(报名、网申)—资格审查—笔试—面试—体检—签三方—录用公示—入职报道。


    国内外全日制高校毕业生,需要通过国家电网各单位的招聘条件进行报考,招聘条件包括但不限于学历、专业、英语/计算机等级、年龄要求等。


    笔试为上机考试,共有165道题,满分100分,题型为单选、多选、判断,考试内容分为专业知识(80%)与公共与行业知识(20%)。


    面试为各单位自行组织,满分100分,形式一般采用结构化面试、半结构化面试、无领导小组讨论,部分单位会提问专业知识。


    国家电网招聘考试的总成绩计算方式为笔试成绩的65%+面试成绩的35%,再根据平行志愿、平行意向的原则进行筛选通过,但部分单位因地区实际情况,尚不采用平行意向原则,而是通过总成绩排名的形式让考生对各下属单位进行选择。


    统一招聘更是遵从“主干专业优先、紧缺急需专业优先、重点院校优先、高层次人才优先、艰苦困难地区单位优先”等优先通过原则。


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